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Todas las empresas disponen de un crédito formativo anual (en función del número de trabajadores y del gasto de seguridad social anual) que puede ser aplicado en la formación de sus trabajadores. Esto supone que las empresas pueden gastar hasta un límite en dicha formación. Este dinero gastado las empresas lo recuperan a través de la bonificación en la Seguridad Social.

Requisitos: curso 100% subvencionable a través del Crédito Anual para la Formación de los Trabajadores: Trabajadores por cuenta ajena en activo. Residentes en España. Necesario que la empresa se adhiera al convenio del plan de agrupación de empresas.

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